为主动顺应人工智能技术发展浪潮，紧跟行业数字化转型步伐，进一步提升教师信息化教学能力与就业指导专业化水平，助力毕业生实现更高质量、更充分就业，近日，茅台学院资源与环境学院选派骨干教师分赴武汉大学、中国农业大学，参加人工智能赋能相关领域专题师资培训。

学院党总支书记黄训星前往武汉大学，参与教育部人工智能赋能水利与生态环保行业人才培养师资培训班。

作物科学系主任陈玉宇、教师娄启金赴中国农业大学，参加人工智能赋能农林高校大学生就业能力提升师资培训班。

本次培训课程设置贴合行业发展与高校就业工作实际，内容丰富、实用性强。参训学员系统学习了行业数字化发展现状、人工智能技术应用场景、智能工具实操技能以及就业指导课程体系建设等核心内容。据相关调研数据表明，依托人工智能技术搭建求职招聘平台，可使岗位匹配效率提升30%左右，求职者面试成功率提升约 25%，智能化手段已成为优化就业服务、提升就业工作质效的重要抓手。参训教师认真研学、积极交流，深入吸收先进经验与实操方法，圆满完成全部培训任务。

此次外出参训，有效拓宽了我院教师的工作视野，更新了就业指导工作理念，提升了运用人工智能开展育人与就业服务的综合能力。下一步，资源与环境学院将立足专业特色，把本次培训所学成果转化运用到实际工作中，持续推进人工智能技术与就业指导、人才培养工作深度融合。依托 AI 大数据分析、智能匹配等功能，精准对接行业岗位需求与学生个人发展方向，不断优化就业服务模式，多措并举筑牢就业工作防线，全力推动学院毕业生就业工作再上新台阶。

图/文:黄训星/冯艳斐

一审：冯艳斐

二审：王贤晨

三审：黄训星